On sait que ça intéresse tout le monde, que c’est un véritable marronnier dans le monde du business et des people, un peu comme les loyers des villes françaises, et qui revient à intervalles réguliers dans nos quotidiens et surtout nos hebdomadaires.

Ici, ce site présente carrément, poste par poste (enfin pas tous non plus), les salaires supposés de différents métiers issus du jeu vidéo. C’est une moyenne évidemment, vous vous doutez bien que David Perry ne figure pas dans ce classement des pauvres par exemple.

 

 
Le site, qui se réfère à un document datant d’avril dernier étale donc au grand jour les différents salaires auxquels peuvent prétendre les développeurs junior ou senior, ou encore les programmeurs, directeurs techniques, ou encore des testeurs et ce, selon le nombre d’années d’expériences dans le domaine.

On apprend ainsi qu’un « lead programer » qui a plus de 6 ans d’expérience peut prétendre en moyenne à un salaire allant jusqu’à 100.000 dollars par an (soit 78.400 euros environ), contre 53.000 dollars l’année (41.000 euros environ) « seulement » pour un programmeur avec moins de trois années d’expérience.

    

 
Pour plus de détails, vous pouvez consulter le site, mater les graphiques ci-dessous, et même aller voir cette mappemonde qui répertorie par pays les lieux où se trouvent les développeurs de tous horizons. Si ce métier vous intéresse, vous savez ce qu’il vous reste à faire.